Hình thức học
Giải thích: Học cùng giảng viên (F)
| STT | Các thành phần | Ghi chú |
| 1 |
- Là các khóa học được thiết kế nhằm cung cấp các kiến thức, kỹ năng, và thái độ đúng đắn cho người học về 1 chủ đề cụ thể. - Học viên tự học theo các video clip bài giảng được ghi hình sẵn và làm các bài tập tình huống, kiểm tra được thiết lập sẵn trên hệ thống và tham gia các buổi học trực tiếp với giảng viên trên hệ thống live hay trên lớp học |
Ký hiệu: F - Flipped course |
| 2 | Học trực tiếp với giảng viên: 6 buổi học online hoặc 1 ngày học offline. Các buổi học với giảng viên sẽ tập trung thực hành kỹ năng và phân tích các bài tập tình huống | Có |
| 3 | Thời gian trung bình cần thiết để hoàn thành phần nội dung online: học viên học theo thời gian và lộ trình của bản thân | 12 giờ |
| 4 | Thời gian hiệu lực tiêu chuẩn của khóa học (sau thời gian này học viên sẽ không thể truy cập khóa học) | 365 ngày (từ ngày kích hoạt khóa học) |
| 5 | Thời gian hiệu lực đặc biệt: trong 1 số trường hợp khuyến mãi đặc biệt, thời gian hiệu lực có thể khác thời gian hiệu lực tiêu chuẩn | Tùy thuộc gói khuyến mãi |
| 6 | Clip bài giảng: học viên có thể xem đi xem lại bài giảng trong thời gian khóa học còn hiệu lực | Có |
| 7 | Bài kiểm tra | Có |
| 8 | Bài tập tình huống | Có |
| 9 | Diễn đàn thảo luận với bạn học và giảng viên | Có |
| 10 | Chứng chỉ (digital) | Có |
| 11 | Tài khoản: được cấp 1 lần cho duy nhất 1 học viên. Học viên không được chia sẻ tài khoản của mình cho người khác sử dụng. Thinking School có quyền chấm dứt hiệu lực tài khoản nếu phát hiện vi phạm |
Học trực tuyến cùng giảng viên (F)
F
2022 Goal setting and planning
After completing the course, learners will be able to:
Course objectives
- Understand, distinguish and apply the concepts of vision, mission, strategic goals, annual goals, quarterly and monthly goals.
- Distinguish different types of goals such as development goals, production goals, financial goals, and personnel goals.
- Understand and apply SMARTER goal design method
- Build and unify personal and work goals
- Understand and apply task and goal management tools
Skills
- Set SMARTER goals
- Goal and task management skills
- Group and individual presentations
- Teamwork
Chương trình đào tạo
| Hướng dẫn học tập | |||
| Hướng dẫn học tập | 00:00:00 | ||
| Tài liệu quản lý năng lượng | 00:00:00 | ||
| Phòng livestream | |||
| Livestream | 00:00:00 | ||
| Mục tiêu tổ chức | |||
| 4 cấp độ thiết lập mục tiêu | 00:00 | ||
| 4 nhóm mục tiêu của tổ chức | 00:00 | ||
| 5 Cơ sở thiết lập mục tiêu | 00:00 | ||
| Nguyên tắc Smart trong thiết lập mục tiêu | 00:00 | ||
| Ma trận đánh giá nhân viên thực hiện mục tiêu | 00:00 | ||
| Mục tiêu cá nhân | |||
| 4 loại mục tiêu cá nhân | 00:00 | ||
| Chuyển từ mục tiêu tổ chức sang cá nhân | |||
| 5 bước chuyển từ mục tiêu tổ chức sang cá nhân | 00:00 | ||
| 4 lưu ý khi chuyển từ mục tiêu tổ chức sang mục tiêu cá nhân | 00:00 | ||
| Tình huống thực hành | |||
| Tình huống: Mục tiêu có khả thi? | 00:00 | ||
| Tình huống: Mục tiêu 70% hay 75% | 00:00 | ||
| Lập kế hoạch | |||
| Lập kế hoạch | 00:00 | ||
| 3 loại kế hoạch | 00:00 | ||
| 5 bước lập kế hoạch | 00:00 | ||
| Vì sao kế hoạch thất bại | 00:00 | ||
| Bài tập ứng dụng | |||
| Slide bài giảng | 00:00:00 | ||
| Bài tập 1: Thiết lập mục tiêu cho nhân viên và cá nhân | 365, 00:00 | ||
| Bài tập 2: Bạn đang có nguồn lực nào? | 365, 00:00 | ||
| Cá nhân Điểm Kahoot | 00:00 | ||
| Bài tập ứng dụng coaching 1: – Nhóm | 365, 00:00 | ||
| Bài tập ứng dụng coaching 2 – Cá nhân | 365, 00:00 | ||
Bảng 3-1: Đánh giá của học viên về môn
| STT | Tiêu chí | Đánh giá 4.7/5 (49) |
|---|---|---|
| 1 | Nội dung thiết thực với công việc đang phụ trách | 0 |
| 2 | Khóa học có nhiều ví dụ, kiến thức mới | 0 |
| 3 | Tôi học được nhiều kiến thức, kỹ năng từ khóa học này | 0 |
| 4 | Giảng viên am hiểu chủ đề đào tạo | 0 |
| 5 | Giảng viên trình bày rõ ràng, dễ hiểu | 0 |
| 6 | Giảng viên tương tác tốt với học viên | 0 |
| 7 | Giảng viên chuyên nghiệp trong giảng dạy (ngôn từ, trang phục, thời giờ...) | 0 |
| 8 | Giao diện thân thiện, dễ sử dụng | 0 |
| 9 | Các nội dung được tổ chức tốt trên E-learning (bài giảng, bài tập, kiểm tra,..) | 0 |
| 10 | Các clip bài giảng có nhiều nội dung thú vị | 0 |
| 11 | Chất lượng âm thanh, hình ảnh các bài giảng tốt | 0 |
| 12 | Tốc độ chạy web ổn định giúp học tốt các học phần | 0 |
| 13 | Khóa học đáp ứng được mong đợi của tôi | 0 |
| 14 | Dịch vụ hỗ trợ học viên (học vụ, kỹ thuật) tốt | 0 |
| 15 | Tôi sẽ đăng ký thêm các khóa học khác của Thinking School | 0 |
| 16 | Tôi sẽ giới thiệu các khóa học của Thinking School cho bạn bè, đồng nghiệp | 0 |
